Recrutement chez Royal Air Maroc et RAM Handling : 5 profils à Casablanca et Nouaceur

Royal Air Maroc et RAM Handling recrutent actuellement 5 profils à Casablanca, dont un poste basé à Nouaceur, en contrat à préciser. Ces opportunités s’adressent à des profils ingénieurs et cadres capables d’évoluer dans des environnements aéronautiques, opérationnels et fortement réglementés, avec des exigences élevées en matière de sécurité, sûreté, conformité et performance.

Royal Air Maroc poursuit le renforcement de ses équipes sur des fonctions stratégiques liées à l’exploitation aérienne, à la qualité, à la sécurité et à la gestion des opérations. À travers ces recrutements, la compagnie vise à accompagner la montée en charge de ses activités, l’ouverture de nouvelles destinations et l’évolution des exigences réglementaires du secteur aéronautique.

RAM Handling, filiale spécialisée dans les services aéroportuaires, intervient dans l’assistance aux passagers, la coordination des opérations au sol et la gestion des services liés au trafic aérien, en assurant sécurité, qualité de service et fluidité opérationnelle.

Poste 1 : Chef de Projet SMS

• Piloter les projets de déploiement du Système de Management de la Sécurité.
• Analyser les événements de sécurité et coordonner les études de risques.
• Accompagner l’ouverture de nouvelles lignes aériennes.
• Participer à la gestion des situations sécuritaires complexes.
• Contribuer au développement de la culture sécurité.

Profil : diplômé d’une grande école d’ingénieurs, avec une première expérience en environnement opérationnel ou sécurité.

Poste 2 : Chef de Projet Sûreté de l’Aviation Civile

• Piloter les projets sûreté liés aux nouvelles destinations.
• Coordonner avec les autorités nationales et internationales.
• Superviser la mise en œuvre des mesures de sûreté.
• Gérer les contrats de sûreté et suivre la performance des prestataires.
• Participer aux audits et inspections de sûreté.

Profil : ingénieur ou Bac+3 avec expérience significative dans la sûreté, sécurité ou défense. Compétences en anglais, cybersécurité et outils qualité appréciées.

Poste 3 : Manager Gestion de la Sous-traitance et Contrats (Nouaceur)

• Piloter les contrats de sous-traitance et services.
• Négocier les SLA et contrats avec les fournisseurs.
• Suivre la performance des prestataires et optimiser les coûts.
• Coordonner avec les équipes achats, finance et opérations.
• Garantir la conformité et le contrôle interne.

Profil : Bac+5 grande école, expérience en handling ou gestion de prestataires. Anglais professionnel requis.

Poste 4 : Chef de Projet Conformité Réglementaire

• Assurer l’interface avec les autorités de l’aviation civile.
• Piloter la conformité réglementaire de l’exploitation aérienne.
• Suivre les obligations réglementaires et certifications.
• Analyser les écarts et piloter les actions correctives.
• Contribuer à l’amélioration continue des processus qualité.

Profil : ingénieur ou spécialisation aéronautique, expérience en qualité, audit ou certification ISO.

Poste 5 : Chef de Projet SST

• Piloter les projets santé et sécurité au travail.
• Suivre les incidents et actions correctives.
• Participer aux audits et plans de prévention.
• Améliorer les pratiques SST au sein des entités.

Profil : ingénieur, première expérience en SST ou environnement industriel, rigueur et sens du terrain requis.

Profil recherché global

Les candidats doivent être capables d’évoluer dans des environnements complexes, transverses et multiculturels, avec un haut niveau de responsabilité, d’autonomie et de coordination.

Une forte capacité d’analyse, de gestion de projet et une excellente maîtrise de l’anglais sont des atouts essentiels.

Candidature

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