Recrutement CIMR 2026 : Agent de Recouvrement H/F et Actuaire à Casablanca

La CIMR recrute actuellement deux profils à Casablanca : un Agent de Recouvrement H/F et un(e) Actuaire. Ces opportunités s’adressent à des candidats qualifiés souhaitant évoluer au sein d’une institution de retraite reconnue pour la qualité de sa gestion et son engagement dans la modernisation de ses services.

La Caisse Interprofessionnelle Marocaine de Retraite (CIMR) est une institution de retraite privée à but non lucratif. Elle assure la gestion des cotisations ainsi que le versement des pensions pour un large portefeuille de salariés et de retraités au Maroc.

L’organisme occupe une place importante dans le système de retraite privé marocain. Son fonctionnement repose sur des principes d’efficacité, de transparence et d’innovation afin d’accompagner durablement ses adhérents.

La CIMR mène également une transformation digitale importante visant à moderniser ses services, améliorer la qualité de traitement des opérations et renforcer l’expérience de ses assurés et partenaires.

Dans ce contexte de développement, la CIMR recrute actuellement deux profils à Casablanca afin de renforcer ses équipes sur des fonctions opérationnelles et techniques.

Poste 1 : Agent de Recouvrement H/F

Le poste d’Agent de Recouvrement contribue directement au suivi des créances, à la régularisation des situations en anomalie et à la qualité de la relation avec les adhérents concernés.

Missions principales

• Assurer la relance des adhérents en situation irrégulière.
• Analyser les comptes et assurer le suivi des créances en cours.
• Mettre en place les échéanciers adaptés aux dossiers traités.
• Assurer le suivi des échéanciers et des engagements de règlement.
• Gérer les dossiers de radiation et de réactivation selon les procédures internes.
• Participer au traitement rigoureux des situations de recouvrement dans le respect des règles applicables.

Profil recherché

• Être titulaire d’un Bac+3 en gestion financière ou équivalent.
• Avoir un bon relationnel et un réel sens de la négociation.
• Faire preuve de rigueur dans le suivi des dossiers.
• Disposer d’un bon esprit d’analyse.

Poste 2 : Actuaire

Le poste d’Actuaire intervient sur des travaux techniques à forte valeur ajoutée liés notamment au bilan actuariel, aux états financiers et au calcul des provisions.

Missions principales

• Préparer et vérifier les données nécessaires au Bilan Actuariel et aux rapports financiers.
• Contribuer aux études et à la fixation des hypothèses actuarielles.
• Réaliser le calcul des provisions mathématiques.
• Participer aux travaux de Forecast et de Budget technique.
• Effectuer les analyses du résultat technique lors des arrêtés de comptes trimestriels, semestriels et annuels.
• Appliquer les règles de contrôle en vigueur.
• Participer à l’amélioration continue des méthodes de travail et de fiabilisation des analyses.

Profil recherché

• Être titulaire d’une formation Bac+5 en Actuariat ou en Ingénierie Actuarielle.
• Justifier de 1 à 2 ans d’expérience dans un poste similaire.
• Maîtriser les outils statistiques et les méthodes actuarielles.
• Faire preuve de précision, d’analyse et de fiabilité dans le traitement des données.

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