Groupe Le Matin : recrutement de plusieurs profils en CDI à Casablanca, Errachidia et Agadir

Le Groupe Le Matin annonce le lancement de nouvelles opportunités de recrutement en CDI dans plusieurs villes du Maroc, notamment Casablanca, Errachidia et Agadir. Ces recrutements concernent des profils expérimentés dans les domaines des ressources humaines, du recouvrement clients et de la logistique.

Acteur majeur des médias au Maroc, Le Groupe Le Matin poursuit le développement de ses activités éditoriales, industrielles et logistiques à travers ses différentes entités, notamment Les Imprimeries du Matin. Dans un contexte de transformation et de diversification, le groupe renforce ses équipes sur des fonctions clés à forte valeur ajoutée.

Plusieurs postes sont à pourvoir, avec des missions variées selon les domaines d’activité et les régions concernées.

Senior HR Development Specialist – Projets RH & Amélioration Continue (Casablanca)

Missions principales :

• Piloter des projets de développement RH
• Améliorer et structurer les processus RH
• Conduire des démarches d’amélioration continue
• Assurer la conformité aux standards internes
• Participer à des projets RH à fort impact organisationnel

Profil recherché :

• Bac+5 en Ressources Humaines ou équivalent
• 4 à 5 ans d’expérience minimum en développement RH
• Expérience en environnement industriel souhaitée
• Connaissance de la norme ISO 9001
• Compétences en gestion de projets RH

Chargé(e) de Recouvrement Clients – Errachidia / Agadir

Missions principales :

• Suivi des comptes clients et encours
• Gestion des impayés et relances
• Négociation de plans de paiement
• Coordination avec les services internes
• Reporting et analyse des performances

Profil recherché :

• Bac+4 en gestion ou comptabilité
• Expérience en recouvrement souhaitée
• Bonnes capacités de communication
• Rigueur et sens de l’organisation
• Maîtrise des outils bureautiques

Chef d’Équipe Livraison Adjoint – Shift Nuit (Aïn Sebaâ, Casablanca)

Missions principales :

• Organisation des livraisons
• Encadrement des chauffeurs
• Suivi des opérations logistiques
• Optimisation des transports
• Gestion des incidents et réclamations

Profil recherché :

• Bac+2 en logistique
• 3 ans d’expérience minimum
• Compétences en coordination et management
• Maîtrise de Sage X3 souhaitée

Candidature

Les candidats intéressés par le poste de Senior HR Development Specialist peuvent envoyer leur CV à : F.bouaouda@lematin.ma

Les candidatures pour les postes de Chargé(e) de Recouvrement Clients et Chef d’Équipe Livraison Adjoint doivent être envoyées à : recrutement@lematin.ma